【12月13日(水)会場開催】『北海道働き方改革推進支援センター共催』中小企業の事業主・人事担当者向けセミナー「働き手不足時代に選ばれる企業になるために!」

働き手不足時代に選ばれる企業になるために!
~従業員の離職防止と働きやすい職場づくり~
従業員の離職を防ぐために企業がすべきことは、働きやすい環境の整備と、キャリアや悩みを相談できる環境を整えることです。
選ばれる企業になるために取り組むべきポイントについてお伝えします。
開催日 2023年12月13日(水) 14:00~16:00(受付開始13:45~)
定員 20名
対象者 中小企業の事業主・人事担当者の方
参加費 無料
会場 北海道キャリア形成・学び直し支援センター 研修室 アクセスマップはこちら
住所:札幌市中央区北5条西2-5 JRタワーオフィスプラザさっぽろ16F (株)パソナ内
イベント概要
<こんなお悩みを抱えた事業者におすすめです>
■ せっかく採用した人材がなかなか定着しない
■ 産休・育休からの復職率が低い
■ 受け身・指示待ちの若手社員が多い
■ 管理職が新人の育成に積極的に関われていない
14:00~14:50【第1部】
「働きやすい職場づくりの取り組みポイント」
従業員にとって魅力的な職場とは?
働きやすい職場づくりのための「働き方改革」のポイント
①有給休暇の取得促進
②育児・介護と仕事の両立支援
③多様な場所・時間での働き方
についてや、国の支援制度や助成金制度についてご紹介します。
講師:小嶋 亜希子 氏
社会保険労務士・キャリアコンサルタント/ 北海道働き方改革推進支援センター専門コンサルタント
15:00~15:40【第2部】
「個のキャリア支援が組織を活性化する」
企業の課題解決にキャリアコンサルティングを活用しませんか?
従業員の自律的なキャリア形成を支援することが、企業へのエンゲージメントを高め、離職防止にもつながります。
ジョブ・カードを活用したキャリアコンサルティングの効果についてご説明します。
講師:国家資格キャリアコンサルタント/北海道キャリア形成・学び直し支援センター
15:40~16:00【質疑応答】
【お問合せ先】
北海道キャリア形成・学び直し支援センター
〒060-0005 札幌市中央区北5条西2-5 JRタワーオフィスプラザさっぽろ16F(株式会社パソナ内)
☎ 011-222-9618
✉ carigaku_hokkai@pasona.co.jp
申込締切
12月8日17:00迄
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