【9月13日(水)オンライン開催】経営者・人事企画・人材育成担当者向け★グッドキャリア企業アワード受賞企業が挑む★「個人と組織の持続的成長を実現するキャリアオーナーシップ推進の取り組みと今後にむけて」
グッドキャリア企業アワード受賞企業が挑む!!「個人と組織の持続的成長を実現するキャリアオーナーシップ推進の取り組みと今後にむけて」
厚生労働省が主催するグッドキャリア企業アワードを2020年に受賞した企業が取り組んだ自社内におけるキャリアオーナーシップ推進の取り組み・事例を対談形式でご紹介いただきます。
参加者の皆様からの質疑応答にもお答えします!
※グッドキャリア企業アワードとは
従業員の自律的なキャリア形成支援について他の模範となる取組を行っている企業を表彰し、その理念や取組内容などを広く発信することで、キャリア形成支援の重要性を普及・定着させることを目的に実施されています。
開催日 2023年9月13日(水) 10:00 ~ 11:30 ※セミナー開始5分前までにご入室をお願いいたします。
定員 35名
対象者 経営者・人事企画・人材育成担当者向け
参加費 無料 ※通信費は受講者様の自己負担となります。
会場 オンライン(Zoomシステム使用)
イベント概要
<こんなお悩みを抱えた事業者におすすめです>
■ どのようにキャリア形成支援を進めればよいかわからない
■ 他社がどのようにキャリア支援をすすめているのか知りたい
■ ミドル・シニア社員が活躍する組織・制度づくりを目指したい
■ 若手人材の定着を図りたい
■ ジョブ型雇用を導入し、適材適所に人員配置をしていきたい
【第1部】
株式会社JTBが取り組むキャリアオーナーシップ推進(講演)
中村 彰秀氏
2020年グッド企業キャリアアワード受賞企業
株式会社JTB シニアコンサルタント(企画担当)
1986年(株)日本交通公社(現JTB)入社
法人営業、営業本部を経て、2006年より海外旅行部門 オセアニア部長、販売促進部、 CSR担当部長、商品戦略担当部長等を歴任
2017年より(株)JTB グループ本社 人財開発担当部長
JTBグループ社員の能力開発・キャリア開発・組織風土改革を担当、現在に至る
国家資格キャリアコンサルタント、日本キャリア・カウンセリング学会会員、EAP メンタルヘルスカウンセリング協会会員AFP(日本FP協会認定)
受賞歴: 厚生労働省グッドキャリア企業アワード2020大賞
第17回 (2020年度) eラーニングアワード キャリアアップ教育特別部門賞
【第2部】
アワード受賞後に直面している課題・これからの取り組み(対談形式)
増井 一(ますい はじめ)氏
【対談ファシリテーター】
キャリア形成・リスキリング支援センター事業
セルフ・キャリアドック導入支援アドバイザー
1979年に製薬会社に入社。
MR、労組中央書記長(専従)、総務、人事で勤務。キャリア形成支援体制を構築する。
2013年GCDFを取得、2016年に定年、厚労省委託セルフ・キャリアドック 導入支援事業に継続して従事。
2級キャリア・コンサルティング技能士、1級ファイナンシャル・プランニング技能士、e-MCメンタルヘルスカウンセラー。
【お問合せ先】
東京キャリア形成・リスキリング支援センター
〒100-0004 東京都千代田区大手町2-7-1TOKIWAブリッジ5F
☎ 03-6225-2299
✉ carigaku_tokyo@pasona.co.jp
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