【11月28日（金）札幌会場開催】経営者・人事担当者向け「働きやすい職場から『働きたい職場』へ」～人が集まる組織づくり、キャリアコンサルティング導入のすすめ～

注目企業北海道キャリアコンサルティング人材育成戦略人事
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開催日時

11月28日(金)

受付中13:30～16:00

会場株式会社パソナパソナ・札幌　研修室

住所〒060-0005 札幌市中央区北5条西2‐5 JRタワーオフィスプラザさっぽろ16FGoogleMap

対象者経営者・人事企画・人材育成担当者の方

参加費無料

このようなセミナーです

働きやすい職場から「働きたい職場」へ
～人が集まる組織づくり、キャリアコンサルティング導入のすすめ～

企業にとって慢性的な人手不足が続く一方で、労働者にとっては働き方の多様化・ジョブ型採用・定年延長など、双方を取り巻く環境は目まぐるしく変化しています。
従業員が「働きたい」と思う組織になるために、一人一人のキャリア支援をどうすすめたらいいか？
今、取り組むべきことは？
組織の課題や従業員の本音の声を拾い上げるために、キャリアコンサルティングをご活用ください。

セミナー申込みはこちら

セミナー内容

【第1部】（13:30～）
■ セミナー：働きやすい職場から「働きたい職場」へ
■ 事例紹介

【第2部】（14:45～）
■ 質疑応答・情報交換会
■ 当事業の支援内容の紹介

【第3部】（15:45～）
■ 個別相談会

こんな方におすすめです

■ どのようにキャリア形成支援を進めればよいかわからない
■ 女性活躍を促進し、女性管理職率を向上させたい
■ 次世代リーダーを育成したい
■ ミドル・シニア社員が活躍する組織・制度づくりを目指したい
■ 若手人材の定着を図りたい
■ ジョブ型雇用を導入し、適材適所に人員配置をしていきたい

講師紹介

増井一（ますいはじめ）氏

キャリア形成・リスキリング推進事業
セルフ・キャリアドック導入支援アドバイザー

1979年に製薬会社に入社。MR、労組中央書記長(専従)､総務､人事で勤務。キャリア形成支援体制を構築する。
2013年GCDFを取得､2016年に定年､厚労省委託セルフ・キャリアドック　導入支援事業に継続して従事。
2級キャリア・コンサルティング技能士､1級ファイナンシャル・プランニング技能士､e-MCメンタルヘルスカウンセラー。